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AIT-Forscher Thomas Zemen mit Infrastrukturaward "Red Arrow 2019" ausgezeichnet
die Forschung zum Thema 5G-Technologie natürlich einen großen Stellenwert ein. So konnte sich das Team rund um den AIT Forscher Thomas Zemen mit bedeutenden nationalen und europäischen Forschungsprojekten
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“RISIS and KNOWMAK meet users” auf der EuSPRI 2019
Am 6. Juni fand auf der EuSPRI 2019 Konferenz eine RISIS Panel Session statt, bei der das RISIS-Team mit NutzerInnen aus der Innovationsforschung sowie der FTI-Politik zusammenkam, um über aktuelle und
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Markus Murtinger hält Keynote bei „Smart Living“ beim Vienna Up Festival
Social Hub ein spannendes Event mit hochkarätiger Beteiligung statt, organisiert vom Talent Garden Team. Renee Wagner, Country Lead Talent Garden Austria, wird die Gäste begrüßen und ins Thema einleiten
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Projekt „Social License to Automate 2.0” gestartet
Arbeiten und die Planung der Einbeziehung von Interessengruppen und der Verbreitung besprochen. Das Task-Team freut sich auf die Zusammenarbeit im Hinblick auf das gemeinsame Ziel, eine bessere Anleitung für
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"Social Physics" als Grundlage für "Social Media"
jenes Team am produktivsten, welches das höchste soziale Miteinander pflegte und genau das tat, was Manager üblicherweise von ihren Mitarbeitern nicht wollen: miteinander sprechen. Jene Teams, in denen [...] lichen Arbeitsteams und analysierte dann die Produktivität. Dabei fand er rasch heraus, dass in Teams, in denen das übliche durch das Management gesteuerte Effizienzstreben auf die Spitze getrieben
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„Social Media" - Moderne IKT für Krisen- und Katastrophenmanagement
zu helfen und die eigene Arbeitsleistung für das allgemeine Wohl der Gesellschaft bereitzustellen. „Team Österreich“ (siehe nächster Beitrag „Re-Acta“) oder ganz aktuell die enorme Hilfsbereitschaft in der
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Internationaler Solarpreis für Förderprogramm „Solare Großanlagen“ des Klima- und Energiefonds
ng von geförderten Anlagen. Die innovativen Marktentwicklungen für Solarthermieanlagen erlebt das Team des AIT dabei hautnah mit. Link Kontakt: Franz Helminger Photo Credits: IEA
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„Tag gegen Lärm“ – ORF konkret berichtet über Akustik-Forschung am AIT
Verkehrsinfrastruktur dazu beitragen kann, Lärmemissionen zu verringern. ORF konkret besuchte das AIT-Team beim heutigen "Aktionstag gegen Lärm" des Instituts für Schallforschung der Österreichischen
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AIT Poster Award: Kick-Off mit Online-Workshop zum Thema “Technology Commercialization”
Vorbereitung auf den Pitch wieder online statt. Die 15 Teilnehmer:innen aus sechs Centern haben via MS Teams Input zu den Themen Innovationsmanagement, Patente und wirtschaftliche Verwertung bekommen. Als nächsten
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„Thermische Analyse und Thermophysik“
Manager, C-Therm Technologies Ltd 11:45h Diskussion 12:00h Mittagspause 13:15h Live-Messungen via MS Teams von C-Therm 13:45h Ende ANMELDUNG für die Online-Veranstaltung bei Daniel Lager unter daniel.lager(at)ait
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STAATSPREIS-NOMINIERUNG FÜR AIT CYBER SECURITY-LÖSUNG „THREATGET“
Beschäftigungseffekt ausgelöst. So ist bei msg Plaut alleine in Österreich mit und durch ThreatGet ein Team von Spezialist:innen entstanden. msg Plaut ist eine Unternehmensgruppe mit eigenständigen Gesellschaften
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„Translationale Medizin“ Medizinische Erkenntnisse in den Alltag „übersetzen“
beteiligten Personen, Auswertungen und Vertiefungsstudien.“ Außerdem analysierte Biegelbauer mit seinem Team in drei Erfolgsprojekten wie die Akteure in den verschiedenen Stadien der Medikamentenentwicklung
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Das Forschungsprojekt „via-AUTONOM“ – eine FFG-#Success Story!
Im Projekt „via-AUTONOM“ forschte ein Team unter der Konsortialführung des AIT an der Straße der Zukunft. Welche Infrastruktur brauchen automatisierte Fahrzeuge, damit sie sicher und effizient auf Österreichs
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Verkehrssicherheit: Projekt „WildWarn“ erreicht dritten Platz beim KFV Forschungspreis 2024
unsere Arbeit.“ Brigitte Bach, Managing Director des AIT, gratuliert Michael Aleksa und dem ganzen Team zu diesem bedeutenden Erfolg: „Ich freue mich außerordentlich über die Anerkennung, die das Projekt
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AIT’s “World’s First” Demonstration in Photonic Communications Scores High
spectral allocations. In optical communication, complexity still prevents industries from doing so.The team at AIT goes even a step further and pursues the challenging task of accommodating coherent receiver [...] which will be awarded by the Optical Society in March 2018.Besides this cutting edge work, the AIT team with its focus on photonic technologies got 5 more papers accepted at this top-of-the-line congress
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System Integration & Point of Care Devices
- /themen/digital-health/systems-integration-point-of-care-devices-2
Nachricht * Send Dr. Johannes Peham Molecular Diagnostics +43 50550-4304 johannes.peham(at)ait.ac.at TEAM Nadezdha Kataeva Renping Qiao-Coudevylle Christina Schmidleithner Birgit Bräuser Filip Staniszewski
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Next Generation Cryptography & Privacy
- /themen/cyber-security/next-generation-cryptography-privacy
Krenn Optical Quantum Technology +43 664 8825 6006 +43 50550 2813 stephan.krenn(at)ait.ac.at Links Team Referenzprojekte Publikationen Patente
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Penetration Testing & Red Teaming
- /themen/cyber-security/penetration-testing-red-teaming
Send Manuel Kern MSc Research Engineer +43 50550 4170 +43 50550 4150 manuel.kern(at)ait.ac.at Links Team Referenzprojekte Publikationen Downloads Factsheet _ Pentesting pdf (2 MB)
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Cyber Security Consulting & Risk Management
- /themen/cyber-security/cyber-security-consulting-risk-management
Latzenhofer Senior Research Engineer +43 50550 4134 +43 50550 4150 martin.latzenhofer(at)ait.ac.at Links Team Referenzprojekte Publikationen
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FAQ - Bewerbungsprozess & Einstellungsverfahren
- /karriere/bewerbungsprozess-einstellungsverfahren
wird ein erstes telefonisches Gespräch mit unserem Recruiting- Team durchgeführt. Die Informationen werden dann an unser Expert:innen- Team weitergeleitet. Anschließend wird je nach Position ein zweites [...] ein drittes Vorstellungsgespräch direkt mit dem Fachbereich organisiert. Am AIT binden wir unsere Teams in den Auswahlprozess ein – damit erhalten beide Seiten einen guten Einblick! In der Regel führen [...] für wissenschaftliche Positionen) und/oder Projekten angeben, an denen Sie entweder allein oder im Team gearbeitet haben. Workshops oder Kurse zur Persönlichkeitsentwicklung, die Sie besucht haben, sollten